Byggjefirmaet har lang tradisjon for å ha lærlingar i tømraryrket.

– Me har ikkje lærling akkurat no, det har rett og slett ikkje vore nok tilgang på lærlingar til alle bedriftene dei siste åra. Det er ei utfordring å få ungdommane til å velje tømrarfaget som yrkesveg og, meiner han.

Tor Gunnar er klar på at ein må byrje tidleg med rekruttering av gode fagfolk ungdomsskulen opprettar dei kontakt med interesserte ungdommar som dei får på utplassering, og gjerne seinare i arbeidspraksis då dei går tømrarlinja på vidaregåande.

– For oss er dette soleklart den viktigaste måten me kan rekruttere på, gode fagfolk vekst ikkje på tre. Skal me rekruttere flinke folk, må me og legge til rette for at det skal vere godt å bu her, det tener me på alle, slår han fast.